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筑巢引凤强机制 招贤纳士促发展 ——顺平县医院举行人才招聘面试会

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根据我院工作开展的需要,近期拟对以下项目进行院内市场调查或询价,欢迎有意向、资质合格的公司前来参加询价(参加询价报名前,请仔细阅读参加询价要求)
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肾友开始透析后,皮肤瘙痒发生的频率和程度均显著增加,透析增加了患者与致瘙痒物质的接触,瘙痒发生的可能性大大提高,使得肾友终日焦虑,十分痛苦,严重影响肾友生活质量。
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魏志刚
魏志刚,主任技师,硕士,擅长中枢、胸、腹部的CT、核磁诊断。

筑巢引凤强机制 招贤纳士促发展 ——顺平县医院举行人才招聘面试会

  • 分类:新闻资讯
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2021-04-13 14:51
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【概要描述】4月1日,顺平县医院举行了人才招聘面试会,党总支书记张春敬、副书记李梦中、副院长王东以及人事科、监察室、医务科、外联办、泌尿外科等部门参加了面试会。

筑巢引凤强机制 招贤纳士促发展 ——顺平县医院举行人才招聘面试会

【概要描述】4月1日,顺平县医院举行了人才招聘面试会,党总支书记张春敬、副书记李梦中、副院长王东以及人事科、监察室、医务科、外联办、泌尿外科等部门参加了面试会。

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4月1日,顺平县医院举行了人才招聘面试会,党总支书记张春敬、副书记李梦中、副院长王东以及人事科、监察室、医务科、外联办、泌尿外科等部门参加了面试会。

参加应聘的人员对自己的专业知识、技能以及未来职业规划做了深入详尽的阐述。院领导及相关科室评委对应聘者从仪表形象、语言表达、组织协调、应急处理、专业知识、专业技能以及综合能力等各方面进行了全方位的面试考核打分,并有针对性的对应聘者如何做好应聘岗位工作进行了提问,保证了应聘工作的实效性,人才招聘面试流程严谨有序,快速高效,面试结果客观、公平、公正。

今年以来,县医院党总支和院委会加大实施人才战略,高度重视人才建设和人才培养工作,充分发挥公立医院的优势,加强与北京、石家庄、保定等国家级、省市级医院的对接合作交流和医联体建设,采取送出去,请进来等多种方式培养人才,提升医院整体医疗水平。进一步树立科学的用人导向,建立能上能下的用人机制,采取多种渠道招贤纳士,广纳人才,壮大医院后备发展力量,促进人才梯队建设。2021年招聘医护技等各类人员16人,其中硕士研究生学历1人,本科学历6人,主治医师2人,有效补足了医务人员短缺,给各岗位注入了“新鲜的空气和血液”,使医院各项工作充满生机与活力,为促进医院管理创新和医疗技术创新发挥了重要作用。

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肾友开始透析后,皮肤瘙痒发生的频率和程度均显著增加,透析增加了患者与致瘙痒物质的接触,瘙痒发生的可能性大大提高,使得肾友终日焦虑,十分痛苦,严重影响肾友生活质量。
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